Prefeitura diz que ganhos são maiores que proposta do Sindicato | Fábio Campana

Prefeitura diz que ganhos são maiores que proposta do Sindicato

Os ganhos dos professores da rede municipal de Curitiba com PPQ são maiores do que a incoporração proposta pelo Sismmav. A Prefeitura mostrou hoje, em reunião à tarde, o comparativo entre o PPQ de R$ 275,00, já no mês de abril, e incorporação de R$ 100,00, em março de 2013, e a proposta do Sismmac do percentual de 8,69% sobre o vencimento básico de abril. Em todas as simulações apresentadas, o professor ganhará menos se for escolhida a proposta de incorporação do percentual sugerido pelo Sismmac.

“Este é um momento muito importante para o magistério e os dirigentes do sindicato têm uma grande responsabilidade: levar a informação correta aos professores. Provamos com números esclarecedores que o PPQ é melhor para o profissional do magistério. Este é um projeto no sentido de valorização dos professores” resumiu a secretária de Recursos Humanos, Maria do Carmo de Oliveira. Mario do Carmos e a secretária da Educação, Liliane Sabbag, garantiram que a decisão da maioria dos professores será aceita pela prefeitura.

No início de carreira, a diferença chega a R$ 160,30. Com o PPQ sobre o vencimento de abril (com os 10% do reajuste anual) o servidor com padrão e referência 104-B receberá R$ 1.594,90. O ganho será de R$ 394,99 ou 33% em relação ao mês de março de 2012. A proposta do Sismmac elevaria o vencimento para R$ 1.434,60, em abril de 2012.

Noutra situação, como o padrão e referência 108-D, o reajuste de 10% e o PPQ elevariam a remuneração para R$ 1.879,08. A incorporação dos R$ 100,00 em março de 2013 e o enquadramento em nova tabela passaria a remuneração para R$ 1.900,60, R$ 157,13 a mais do que a proposta do Sismmac de aplicar o percentual de 8,69%, que elevaria para R$ 1.743,47 o salário de abril de 2012.

Um servidor em estágio mais avançado na tabela, com padrão e referência 112-H teria uma diferença de R$ 152,08, se comparada a proposta da Prefeitura à proposta do Sismmac. Isso porque o vencimento de R$ 2.335,14 (com os 10% e o PPQ de R$ 275,00 em abril de 2012) eleva em R$ 518,36 a remuneração. Comparada à proposta do Sismmac, da forma como a Prefeitura propõe, o servidor terá R$ 95,97 a mais, pois pela proposta do Sismmac este servidor teria, em abril de 2012, R$ R$ 2.239,17.

A secretária Liliane Sabbag destacou a importância do esforço da Prefeitura na valorização dos profissionais do magistério, com a implantação do PPQ. O presidente do Sismmac, Rafael Furtado, disse que, caso a assembléia opte pelo PPQ, a proposta será acatada pelo sindicato. A reunião com o Sismmac teve a presença dos dirigentes do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais (Sismuc).

Durante a reunião, os técnicos da Prefeitura explicaram que o percentual exato ainda depende de uma análise mais consistente dos dados. Os cálculos foram feitos de forma que os recursos que seriam aplicados no PPQ dos professores – R$ 3,780 milhões por mês para 10,9 mil professores – fossem destinados à incorporação. O custo mensal da implantação do PPQ considera os percentuais destinados ao IPMC e ICS, já que sobre o valor do PPQ há incidência de contribuição previdenciária.


4 comentários

  1. Lucas
    quinta-feira, 22 de março de 2012 – 10:32 hs

    Nao vão ouvir a representação dos trabalhadores?

  2. geraldo
    quinta-feira, 22 de março de 2012 – 12:00 hs

    vcvvvvvvvvvvvvvvvvvv

  3. lorena
    quinta-feira, 22 de março de 2012 – 12:53 hs

    que vergonha o que a prefeitura têm feito com os servidores. Os aumentos são indignos. Profissionais de nível superior da FAS ganham um verdadeira miséria… a eleição vem aí e o prefeito verá nas urnas .

  4. paranito
    quinta-feira, 22 de março de 2012 – 14:25 hs

    so uma pergunta. Quem garante que em março de 2013 será incorporado cem reais ao salario do servidor, pois quem será o prefeito ano que vem???? ja passamos por isto antes um prefeito deixa um aumento e o proximo corta para conter despesa. Se que colocar que se coloque agora enquanto é prefeito,

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